职责概述：
贯彻执行上级领导布置的各项工作，认同缘爱的价值观和服务理念，全面负责酒店日常经营和管理工作，负责酒店文化和员工队伍建设，负责与社会职能部门之间的协调和沟通，执行总部统一的市场宣传策略，负责店内人事工作的监督指导，负责店内公章、各种证照和相关密码的保管，负责应收帐款的追缴，负责店内治安和消防安全，严格遵守公司规定的保密制度。

任职资格：
1.认同缘爱价值观，有很强的服务意识和学习能力，精通经营和管理体系；
2.大专以上学历，2年以上三星级以上酒店前厅、客房部门经理以上管理工作经验；
3.爱岗敬业，注重工作结果；诚信，正直，有亲和力；
4.出色的沟通能力、团队建设能力及承受工作压力的能力；
5.很强的执行力，富有激情，能出色完成公司下达的各种指令。

主要职责：
1. 全面负责酒店日常经营和管理工作，督导店助和值班经理日常工作；
2. 确保酒店经营和管理指标的完成；
3. 负责按总部标准做好新店开业工作；
4. 负责组织、实施及督导下属按总部标准建立培训体系，制定和实施店内各部门培训计划，为总部培养合格管理人才；
5. 实施整改质检和暗访中存在的问题；
6. 负责店内人事工作的监督、指导、考核及招聘工作，接受公司人事调动；
7. 负责店内财产使用和保管，确保资产保值；
8. 制定店内公正、公平、公开的工资考核方案；
9. 负责与社会职能部门之间的协调和沟通，为酒店创造良好的经营环境；
10. 定期分析店内经营和管理状况并向上级汇报；
11. 处理住店宾客投诉和宾客意见的收集反馈，建立相关案例库达到资源共享；
12. 确保食品卫生合格，杜绝食物中毒事件的发生；
13. 制订酒店经营指标，接受公司下达的年度经营指标；
14. 制定店内日常维修计划，与维护部一同制定有效的大修理计划；
15. 负责店内公章、各种证照、相关密码和万能钥匙的保管，负责各种经营数据的保密；
16. 负责应收帐款的追缴；
17. 负责店内治安和消防安全；
18.完成上级领导布置的其他各项工作。