工作职责：
1、学习并掌握公司自主研发产品的操作讲解，独立完成高星级酒店管理系统培训
2、完成公司内训、合作伙伴认证部分公共课程开发、授课、组织跟踪、评估优化等工作
3、协助完成部分管理制度建立、完善
4、完成公司产品说明PPT、产品说明书的编写和更新等
5、负责运维督导、项目检查、学习平台工作跟进，完成数据分析及各类培训总结等；
任职资格：
1、适应全国各地差旅工作
2、旅游专业、管理专业、人力资源、管理学等全日制大专以上学历；
3、有公司培训、运营经验或高星级酒店前台、预订、财务审计等岗位工作经验；
4、仪表端正、言谈举止适宜，有耐心，沟通能力、应变力、语言组织能力强；
5、具有创新思维能力及良好的团队合作精神，主动积极，责任心强，认同公司文化和价值；
6、能熟练运用office软件