岗位职责: 1、协助店长做好酒店的运营管理工作,完成公司下达的各项经营指标;
2、指导和督促各部门完成本职工作,优化和提升工作效率;
3、负责组织、实施及督导酒店培训,不断优化对客服务,提高满意度;
4、负责做好酒店的投诉处理,建立、健全应急预案;
5、协助店长做好酒店人才储备工作。
岗位要求: 1、男女不限,年龄25-35岁,大专以上学历优先;
2、有2年以上酒店管理经验;
3、具备优秀的领导能力、团队合作能力、管理能力、执行力及良好的职业道德、较强的沟通协调能力、强烈的责任心、良好的抗压力;
4、认同珀林文化,服从公司安排。工作地点:湖南省内
其他要求 语言能力:中国普通话-良好.计算机能力:良好.年龄要求:25-40岁