岗位职责: 1. 丽呈品牌酒店，前期项目可行性分析、进场评估、中期筹开挂牌上线系列工作，以达成顺利开业；
2. 丽呈品牌酒店开业后，运营相关工作，包括但不限于：运营管理、人员培训、统筹协调各方关系（业主、酒店方、携程内部）以帮助酒店提升运营水平，提升收益；
3. 项目分析、复盘、方法论提炼与总结；
4. 区域内丽呈品牌酒店在运作过程中的其它相关工作。
任职要求: 1. 两年以上高星级酒店DOSM或同级别岗位工作经验，欢迎GM背景的资深管理人员加盟；
2. 熟悉OTA领域业务运营，有独立负责1家以上高星级酒店开业筹备全流程之成功案例；
3. 沟通能力、抗压能力、逻辑分析能力等综合素质优秀；
4. 善于处理复杂业务关系，协调与运作等统筹能力优秀；
5. 自我驱动力强，适应出差。