职位描述:
任职资格:
1、管理类专业,最好酒店管理专业大专以上学历
2、酒店工作经验6年以上,2年以上同岗位工作经验
3、了解连锁酒店督导管理体系
4、了解连锁酒店标准化管理体系及培训体系
5、工作敬业认真,有职业经理人资格认证者优先
岗位职责:
1、督导门店各部门岗位标准化操作流程落地情况;
2、检查督导门店训练系统是否有效的按照训练系统落地执行;
3、每日采用书面报告的形式汇报检查督导的门店执行落实情况;
4、到达门店后发现门店标准化操作流程落地有不足之处现场指导辅导;
5、到达门店后发现门店对人才培养方案(管理组带教、参加认证班、晋升机制落实等)有不足之处现场指导辅导;
6、做好督导部内部管理工作,并且对各督导经理要进行定期内部培训;
7、完成上级布置的其他工作任务;