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职位名称 公司名称 工作地点 发布日期
  • 学历要求:大专
  • 工作经验:三年以上
  • 外语要求:英语
  • 年龄要求:不限
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职位简介:岗位职责 1.根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划。 2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。 3.向销售部经理汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。 4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。 5.处理客户的来电、来函。 6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。 7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。 岗位要求 1.大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。 2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。 4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。
  • 学历要求:其他
  • 工作经验:三年以上
  • 外语要求:英语
  • 年龄要求:不限
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职位简介:
  • 学历要求:大专
  • 工作经验:三年以上
  • 外语要求:英语
  • 年龄要求:不限
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职位简介:岗位描述: 充分利用所有的销售工具和方案,最大限度地提高收入的机会。 职责义务: 1. 在销售总监和市场销售总监的同意下制定针对关键客户和新业务的营销计划。 2. 定期建立酒店的目标市场的核心模式,并在酒店内进行实地视察。 3.负责指定的客户,有针对性的行业或为新的地区和市场细分业务定位。 4.为合适的账户跟进和跟踪管理,确保所有的收益数据的准确性。 5. 参加与酒店业和相关行业、客户组织的贸易展、会议和促销活动,提供合适的市场细分。 6. 和销售总监在适当的时间框架内设置目标和共同目标,并根据目标衡量绩效考核。 专业知识技能: 1 有良好的销售技巧和谈判技巧 2. 有激情的能够推动意图的完成以达到目标 3.良好的沟通技巧 5.具有客户问题处理技巧            
  • 学历要求:大专
  • 工作经验:三年以上
  • 外语要求:英语
  • 年龄要求:不限
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职位简介:Job Description: Conduct sales calls with the intention of driving revenue as per budgets. 根据酒店的预算及利润进行销售拜访。 Create and offer proposals to clients as per rate guidelines and contracts to achieve budgeted market segmentation results. 根据酒店的价格政策制作并发送报价单和合同给客户,以此获得达到预算的目的。 Effectively close a sale or negotiation with a company or an individual using all selling tools and skills available and involve GSO when required in order to do so. 利用所有的销售工具和技能有效地获取公司客户或个人的生意,有必要的话让全球销售办公室一起加入。 Conduct site inspections for clients and business partners with the intention of highlighting the key and unique selling points of the property in order to drive sales. 在带领客户参观酒店时特别强调酒店关键的特色。 Liaise internally with various departments to ensure guests recieve the promised and expected levels of service during thier stay 与所有的其他部门紧密合作来确保客人在住宿期间感受到酒店所承诺的和其所期望得到的服务。 Qualifcation: •Educated up to graduate level •An education qualification in Tourism/ Hotel management would be ideal. •Basic knowledge of revenue management or pricing will also be a distinct advantage, but not necessary. •Minimum 2-3 years previous selling experience in similar capacity with international chain hotels. •Knowledge of Jumeirah would be a distinct advantage •Excellent verbal and written English language skills •Solid working knowledge of MS office applications- mostly Word, Excel and Outlook •Competent in OPERA version 5          
  • 学历要求:大专
  • 工作经验:五年以上
  • 外语要求:英语
  • 年龄要求:25-
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职位简介: •Job Description 岗位描述 You will be responsible to assist with the efficient running of the department in line with Jumeirah Himalayas Hotel Shanghai's Corporate Strategies and brand standards, whilst meeting employee, guest and owner expectations.To assist the Director of Catering in achieving the Catering and Banquet sales objectives and revenue goals of the hotel and to assist in the development, implementation and the execution of a Sales & Marketing Plan.       •Qualification 资质要求 - Ideally with a relevant degree or diploma in Hospitality or Tourism management. - Minimum 2 years work experience as Sales Manager-Ctering or Sales Executive. - Good problem solving, administrative and interpersonal skills are a must.        
  • 学历要求:大专
  • 工作经验:五年以上
  • 外语要求:英语
  • 年龄要求:不限
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职位简介:岗位职责 1.全面负责宴会和会议,展示会等的推销、预订工作; 2.制定宴会销售的市场推销计划、简历并完善宴会销售部工作程序和标准,制定宴会销售部规章制度并指挥实施; 3.参加酒店管理人员会议、完成上传下达工作; 4.安排布置并督导下属人员的正常工作; 5.建立改善宴会日志、客户合同存档、宴会订单和预报单的存档记录,使之成为有效的工作程序和管理手段; 6.与餐饮部总监和行政总厨沟通协调,共同议定宴会菜单及价格; 7.与其他部门沟通、协调、密切配合; 8.定期对下属进行绩效评估,按奖惩制度实施奖惩,并加强对员工的培训工作、提高员工素质。 岗位要求 1.具有酒店宴会销售岗位工作经验,特别是宴会厅及餐饮的销售,能结合行业特点开展整体市场营销工作,有一定的客户积累,团队合作精神; 2.对高档宴会的组织及执行有丰富的经验; 3.具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力; 4.工作细致、严谨,并具有战略前瞻性思维。
  • 学历要求:大专
  • 工作经验:三年以上
  • 外语要求:韩语/朝鲜语
  • 年龄要求:不限
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职位简介:Tounderstand and follow up hotel policies, departmental rules, and SOP. 了解及跟进酒店政策,部门规章,和标准操作流程。 To makeregular sales calls to all accounts under his/her. 定期对自己的账户进行销售拜访。 Toresearch on new and potential accounts and explore their full potential. 研究新的和潜在的帐户,并发掘其全部潜力。 To plansales calls properly to maximize the results. 妥善计划销售拜访以最大化的成果。 Toentertain clients regularly. 定期招待客户。 Toconduct hotel inspections. 进行酒店视察。 To meetVIPs’ upon check-in. 帮助贵宾办理入住手续。 Tonegotiate with accounts on banquet, outside catering events and coordinate withBanquet Department and follow-up revisions. 与客户进行关于宴会的谈判,与宴会部门协调和后续修订。 To carryout special projects assigned. 履行所赋予的特别项目。 Tomaintain sales record of all accounts under his/her. 保留自己账户内所有客户的销售记录。 To meetand service in-house FIT clients, groups and organizers. 满足和服务于内部客户、团队和组织者。 To ensurea smooth responses to clients by communicating efficiently with the SalesCoordinator. 通过与销售协调员有效沟通,确保顺利有效地响应客户。 Tofollow-up correspondence. 跟进邮件。 Reportnew trends in the market and work with the Commercial Director/ CommercialManager/ DOS/ ADOS in reviewing the strategy in a timely manner. 报告在市场上的新趋势,并与商务总监、商务经理、销售总监、销售副总监及时审查策略。 To submitSales weekly sales plan and sales report. 提交每周销售计划和销售报告。 Attendsales briefing and meeting. 出席销售简会和会议。 
  • 学历要求:不限
  • 工作经验:不限
  • 外语要求:不限
  • 年龄要求:不限
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职位简介:岗位职责: 1、主要任务是在本地区推广酒店,组织并实施酒店客户管理,负责已签约的重要个人或团体的预订,以及发展有潜力的客户; 2、根据部门制定的市场销售计划,具体执行争取商务、散客及团体、渠道等各细分市场的销售工作; 3、制定销售计划,确定销售目标、销售重点和行动方案;并对市场销售计划中所负责部分在执行中所存在的问题提出改进意见; 4、检查督导销售经理的工作,带领销售主任完成规定的营业销售计划; 5、按计划走访客户,了解客户意见,增强与客人的沟通,与客户及代理机构建立长期稳定的合作关系; 6、正确运用和选择各种销售渠道,不断扩大销售网络,争取最佳的营业效益; 7、积极配合有关部门做好客人接待工作; 8、准备并按时上交各项报告; 9、完成上级交办的其它工作。
  • 学历要求:大专
  • 工作经验:五年以上
  • 外语要求:不限
  • 年龄要求:27-35
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职位简介:岗位职责: 1、根据部门制定的市场销售计划,具体执行争取商务、散客及团体、渠道等各细分市场的销售工作。 2、制定销售计划,确定销售目标、销售重点和行动方案;并对市场销售计划中所负责部分在执行中所存在的问题提出改进意见。 3、检查督导销售主任的工作,带领销售主任完成规定的营业销售计划。 4、按计划走访客户,了解客户意见,增强与客人的沟通,与客户及代理机构建立长期稳定的合作关系。 5、正确运用和选择各种销售渠道,不断扩大销售网络,争取最佳的营业效益。 6、积极配合有关部门做好客人接待工作。 7、准备并按时上交各项报告。 8、完成上级交办的其它工作。 任职要求: 1、自然条件:性别不限,27岁以上,女性身高160CM以上,男性身高172CM以上,五官端正。 2、文化程度:大专以上学历 3、工作经验:五年以上高星级酒店相关岗位工作经验 4、语言能力:普通话流利,酒店英语会话熟练,有一定的中、英文读写能力。 5、业务素质:具有良好的职业道德,熟悉销售运作。有强烈的服务意识,具有良好的组织协调能力和社交技巧。 6、思想素质:忠诚;热情,较强的亲和力;富有朝气,进取,爱岗敬业;善解人意,善于倾听,有较强的沟通和协调力;自我调控力强,良好的心理承受力。    
  • 学历要求:大专
  • 工作经验:三年以上
  • 外语要求:不限
  • 年龄要求:27-35
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职位简介:岗位职责: 1、根据部门制定的市场销售计划,具体执行争取商务、散客及团体、渠道等各细分市场的销售工作; 2、制定销售计划,确定销售目标、销售重点和行动方案;并对市场销售计划中所负责部分在执行中所存在的问题提出改进意见; 3、检查督导销售主任的工作,带领销售主任完成规定的营业销售计划; 4、按计划走访客户,了解客户意见,增强与客人的沟通,与客户及代理机构建立长期稳定的合作关系; 5、正确运用和选择各种销售渠道,不断扩大销售网络,争取最佳的营业效益; 6、积极配合有关部门做好客人接待工作; 7、准备并按时上交各项报告; 8、完成上级交办的其它工作。 任职要求: 1、自然条件:性别不限,27岁以上,女性身高160CM以上,男性身高172CM以上,五官端正; 2、文化程度:大专以上学历; 3、工作经验:三年以上高星级酒店相关岗位工作经验; 4、语言能力:普通话流利,酒店英语会话熟练,有一定的中、英文读写能力; 5、业务素质:具有良好的职业道德,熟悉销售运作。有强烈的服务意识,具有良好的组织协调能力和社交技巧; 6、思想素质:忠诚;热情,较强的亲和力;富有朝气,进取,爱岗敬业;善解人意,善于倾听,有较强的沟通和协调力;自我调控力强,良好的心理承受力。      
  • 学历要求:不限
  • 工作经验:三年以上
  • 外语要求:英语
  • 年龄要求:25-45
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职位简介:ESSENTIAL DUTIES AND RESPONSIBILITIES  主要工作职责: ·         Plan sales activities and submit report on weekly basis and follow through feedback and leads obtained at all sales activities. 依据分配的市场区隔以及负责区块积极开发商机,安排每周销售活动计划以及更新拜访客户后的反馈并落实跟进获取的信息以及具体商机。 ·         Performs secretarial tasks for S&M Division. 处理市场销售部的日常文书工作。 ·         Competent in the hotel’s sales and catering systems, includes but not limited to Opera. 能熟练使用销售和宴会销售系统,但不仅限于Opera系统。 ·         Prepare proposal and handover to Catering & Event team while ready to issue contracts. 起草报价和销售合同 ·         Maintain the customer and business database in Opera and participates in direct marketing assignments. 更新维护Opera系统中的客户和生意数据库,并参与销售活动中所分配的工作。 ·         Attend to the sales phone calls and pick up the phone within 3 rings. 时刻留意销售的电话,3声之内接听。 ·         Act on guests’ requests and provide initial suggestions to sales enquiries during the absence of sales people. 当其他销售人员不在场时,处理客人的需求,并提供初步建议。 ·         Handle department’s incoming and outgoing mails/faxs/correspondence. 处理部门来往邮件/传真/信件。 ·         Distribute sales leads immediately and ensure Sales Team respond within 24 hours. 及时分发生意线索给相关销售人员,确保24小时之内回复。 ·         Coordinate and conduct educational or familiarization groups with business potential together with the Sales & Events team. 与销售以及宴会销售团队一起接待有潜在生意意向的考察团。 ·         Lead site-inspections when required. 在需要时引导酒店参观。 ·         Organize and manager departmental share folders with coordinators to ensure the information is updated and clear. 同部门的协调员们一起组织并管理部门的共享盘,确保信息更新和条理清楚。 ·         Prepare requisite and stock management of collateral, printed material, stationery, corporate gifts and promotional items to ensure Sales team can use the tools and materials to meet customer requirement effectively. 准备部门必需品和管理销售资料,印刷品,文具,客户礼品和推广用品的库存,确保销售能有效的使用所需的工具和资料满足客户的需求。 ·         Raise the sponsorship letters, vouchers and purchase requisition forms. 起草赞助信,凭证和采购单。 ·         Prepare/consolidate of sales trips schedules. 准备/落实销售差旅的计划。 ·         Ensure proper filling and indexing of all documents in S&M. 确保文档存储及分类的准确性。 ·         Attend the weekly S&M meeting from time to time, and take minutes of meetings and deliver the follow up and actions to the related members on next day. 每日,或每星期参加相关市场销售部的会议,做会议纪要,并在次日将跟进和需执行的内容法给相关人员。 ·         Work on attendance record for the S&M department to ensure the information is all accurate and deliver to HR on time. 负责考勤工作,确保信息的准确性并按时交到人力资源部 ·         Responsible to update departmental A&BP actual and forecast at monthly basis to review with DOSM. 负责每月部门费用的更新以及后三月的预测,并由市场销售总监审核。
  • 学历要求:不限
  • 工作经验:不限
  • 外语要求:英语
  • 年龄要求:不限
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职位简介:岗位职责/职位描述 ESSENTIAL DUTIES AND RESPONSIBILITIES  主要工作职责: ·Competent in the hotel’s sales system - Opera to support the hotel business. 能熟练运用酒店销售系统Opera, 支持与完成酒店业务指标。 . ·Clearly sales strategy on Travel trade industry, execute on achieving the sales goal. 清晰与可执行的针对旅行社行业的销售政策, 完成销售指标。 ·Set the target list for Top-End Travel Agency, Tailor –made package is necessary and required. 设定具有高端目标客户的以及以高端定制为优势的旅行社合作伙伴。 ·Monitor production by monthly basis, adjusting the workable strategy and channels to conquer the target revenue. 每月监控产量情况,调整可行的策略和利用合适的渠道达到目标收入。 ·Acquire revenues predominantly for Rooms, Catering, Food & Beverage and Wellness revenue through all the channels, especially focus on achieving target revenue from travel agencies. 为房务,会议及宴会,餐饮以及水疗获得营业收入,主要实现来源于旅行社的收入目标。 ·Proactively engage in the revenue generation processes by Yield and Revenue Management with Director of Sales. 有能力在获取收入的过程中运用收益管理的方式和销售总监一起最大限度地获取利润。 ·Proactively seek to understand the dynamics of competing hotels, assigned or otherwise, and report on and activities that may impact our business strategies. 积极主动地发现竞争酒店的动向,汇报相关可能会影响我们的商业策略的活动。 ·Proactively seek in-depth knowledge of accounts owned to understand its total revenue impact on the hotel for better negotiation opportunities. 积极主动地深入了解所拥有的客户情况,理解客户的产出对酒店整体的影响力以便更好地掌握谈判机会。 ·Coordinate business with the Events team to ensure seamlessness of events and delivery of the sales promise. 与宴会销售紧密配合展开业务发展,避免与销售承诺有任何偏差。 ·Maintain the business and account database in Opera and participates in direct marketing assignments. 定期更新维护Opera系统中的客户和生意数据库,直接参与销售活动分配。 ·Cross-sell all Aman properties where possible and asks for leads all of the time 主动交叉销售其他安缦集团的姊妹酒店同时寻求索取对方生意机会。 ·Respond to all sales enquiries within 24 hours. 24小时之内回复所有销售询问。 ·Lead and conduct site-inspections. 酒店销售参观。 ·Lead in and engage clients through business development events. 通过业务发展活动结识并发展新客户 ·Available to travel when appropriate. 在合适的时候安排销售差旅。 ·Attend the weekly S&M meeting and the related meetings. 参加每周市场销售部会议以及其它相关会议。 ·Maintain positive staff relations. 与员工保持积极的关系。 ·Producing efficient work schedules. 制定有效率的工作时间表。 ·Attend to the sales phone calls and all incoming telephone calls within 3 rings. 必须接听所有销售电话,3声之内接听。 ·Grow relationships with Group Sales Office Worldwide to solicit business opportunities. 与集团销售人员建立良好的关系以便获得更多商业机会。
  • 学历要求:大专
  • 工作经验:二年以上
  • 外语要求:普通话
  • 年龄要求:20-40
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职位简介:岗位职责: 1、负责酒店产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格: 1、大专及以上学历,市场营销等相关专业; 2、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先; 3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受较大的工作压力; 6、有团队协作精神,善于挑战; 7、认同公司企业文化。    
  • 学历要求:本科
  • 工作经验:三年以上
  • 外语要求:英语
  • 年龄要求:不限
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职位简介:Scope of Position The incumbent is responsible for the servicing and management of specific accounts within an assigned area.  They will assist the Director of Sales - MICE in focusing and motivating the sales team to achieve the room night goals for their particular market segment as laid out in the Marketing Plan. They will generate rooms business from existing and potential accounts, coordinating customer requirements with other departments in order to achieve maximum guest satisfaction and profitability for the hotel. Requirements Degree or Diploma in Hospitality Management or relevant education Minimum 3 years working experience in the hotel industry, luxury hotel experience is preferred Able to liaise effectively with designated market segment accounts Knowledge of market segment Fluent in English and local language Mature Takes initiative Presentable Outgoing 职责范围 员工要具备的职责有: 负责所指定市场客户的维护和管理,协助销售总监,按照销售计划,通过激励其他销售人员的方法,完成本市场划分区域的销售目标。 在维护老客户,开发新客户的基础上,达到客房销售目标,本着客户满意度和利润最大化的原则,就客人的要求与其他部门积极沟通协调。 职位要求 酒店管理或相关专业学位或证书 在酒店销售业工作至少3年,具备豪华酒店工作经验最佳 能有效的和所负责市场客户进行沟通 对所负责市场有一定了解 熟练操作计算机 流利的英语和普通话 成熟 主动 体面 友好      
  • 学历要求:不限
  • 工作经验:不限
  • 外语要求:不限
  • 年龄要求:不限
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职位简介:1.拟定酒店促销活动,完成团队和散客销售目标。 2.监督销售量、调整销售活动,完成计划目标。 3.与会议相关部门的沟通,取得销售方面的信息和支持。 4.在部门年度预算内,推行销售计划。 5.保存以前、现在有潜力客户的资料。 6.制定临时时间表,记录上月的销售活动,收集每天的销售拜访记录并存档。 7.以周销售计划为基础,向上级提交销售拜访概况,和月销售拜访计划。 岗位要求 1.大专以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。 2.有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力,良好英语能力。 3.精通市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待及形象推广等。 4.有独立组织项目营销工作能力,兼备项目策划和市场分析能力。
  • 学历要求:大专
  • 工作经验:不限
  • 外语要求:英语
  • 年龄要求:不限
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职位简介: Job Summary: •The Senior Convention Sales Manager handles groups with more than 10 rooms for non corporate accounts and rooms based on specific markets and accounts as directed by the designated territory allocation. •Carry out day-to-day sales activities and coordinate with specific responsibilities for directing sales and training.  Accomplishes goals set forth in the Marketing Plan with guidance of Director of Convention Sales. Duties and Responsibilities:    •Carry out day to day sales activities  efficiently. •Responsible in achieving target MICE revenues. •Assist in the preparation of the Marketing plan. •Provides coaching and counselling to Sales Coordinators to improve performance.  
  • 学历要求:不限
  • 工作经验:二年以上
  • 外语要求:英语
  • 年龄要求:不限
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职位简介:- 2年以上国际品牌五星级酒店同等职位工作经验 - 大学本科或专科学位或学历,或相等学历 - 为达成目标而充满激情和动力 - 重视问题细节的精确处理 - 能承受较强的工作压力 - 流畅的英文书写与表达能力及人际交往技巧 - At least 2 years same position work experience in international 5-star hotel - College or University degree/diploma or equivalent education required - Has passion and drive for achieving targets. - Has high attention to detail with accuracy - Able to work under pressure - Good command of English and and interpersonal skills        
  • 学历要求:大专
  • 工作经验:三年以上
  • 外语要求:英语
  • 年龄要求:不限
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职位简介:负责酒店宴会的销售,具有酒店相关经验,良好的沟通能力,热爱酒店行业
  • 学历要求:大专
  • 工作经验:三年以上
  • 外语要求:英语
  • 年龄要求:不限
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职位简介:岗位概述: 1. 负责实现自己的市场部分的客房和餐饮的目标。 2. 代表饭店通过客户关系管理,与本地和国际市场的客户保持密切的联系并推销酒店。 3. 管理下属保证所有每日工作任务按时完成。 4. 手工或是用电脑保留和更新销售记录。 专业知识技能: 1. 具备领导才能,了解所负责部门对各职位的责任。 2. 掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识。 3. 掌握应用销售及前台的电脑系统。 4. 了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售。 5. 能够掌握和理解市场和竞争。 岗位要求 1. 大专以上学历 2..在国际4、5星级酒店担任同等工作岗位,具有2年以上年的经验。 其它技能要求: 1. 必须具备良好的中,英文读写能力。 2. 良好的电脑技能。 3. 良好的人际交往和沟通技巧。 4. 独立工作和团队工作的能力。            
  • 学历要求:大专
  • 工作经验:三年以上
  • 外语要求:英语
  • 年龄要求:25-35
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职位简介:- 2年以上国际品牌五星级酒店同等职位工作经验 - 熟悉上海地区婚宴销售市场 - 能承受较强的工作压力 - 具备推动销售绩效和结果的才能 - 熟练的英语、中文书写能力和表达能力 - At least 2 years same position work experience in international 5-star hotel - Very familiar with Shanghai wedding events sales marketing status - Able to work under pressure - Performance and results driven - Good command of English and Mandarin both in written and spoken  
  • 学历要求:大专
  • 工作经验:五年以上
  • 外语要求:英语
  • 年龄要求:不限
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职位简介:职位描述: 1.Meet with customers regularly handling proactive sales calls and reactive sales leads. 定期与客户会面,处理主动销售电话和被动销售线索。 2.Conduct sales activities according to the set guidelines and plans set up by the Manager. 按照经理制定的指导方针和计划开展销售活动 3.Ensure all enquires are handled promptly and efficiently. 确保及时有效地处理所有询问。 4.Meet with in-house guests to build relationship and to obtain guest comments. 与内部客人会面,建立关系,获取客人意见。 5.Manage the Opera and Marsha S&C database and ensure all information in the system is up to date. 管理Opera和Marsha S&C数据库,确保系统中的所有信息都是最新的 6.Prepare Sales Call Reports to record all information on daily sales activities. 准备销售拜访报告,记录日常销售活动的所有信息。 7.Work closely with the other sales teams in the cluster to share marketing information, discuss on account servicing issues and cooperation. 与集群内其他销售团队密切合作,共享营销信息,讨论客户服务问题和合作 任职资格: 1.Minimum 1 years work experience in the hotel industry from a sizeable international organization. 至少1年酒店行业工作经验 2.High proficiency in written and spoken English and Mandarin. 精通英语和普通话的说,写  
  • 学历要求:不限
  • 工作经验:不限
  • 外语要求:不限
  • 年龄要求:不限
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职位简介:
  • 学历要求:大专
  • 工作经验:三年以上
  • 外语要求:英语
  • 年龄要求:28-35
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职位简介:品貌端正,为人随和,有良好的沟通能力,具备良好的英语能力 三年以上宴会销售或餐饮服务经验,有四、五星级国际酒店工作经验者佳        
  • 学历要求:不限
  • 工作经验:五年以上
  • 外语要求:英语
  • 年龄要求:不限
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职位简介:1.完全代表酒店,品牌和公司与顾客,员工和第三方交往的能力; Demonstrated ability to interact with customers, employees and third parties that reflects highly on the hotel, the brand and the Company; 2.5年以上国际四、五星级酒店相关工作经验 Min. 5 years working experience similar position in international4, 5-star hotel; 3.良好的英语听、说、读、写能力; Fluently in written and spoken English    
  • 学历要求:不限
  • 工作经验:三年以上
  • 外语要求:英语
  • 年龄要求:不限
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职位简介:1.完全代表酒店,品牌和公司与顾客,员工和第三方交往的能力; Demonstrated ability to interact with customers, employees and third parties that reflects highly on the hotel, the brand and the Company; 2.5年以上国际四、五星级酒店相关工作经验 Min. 5 years working experience similar position in international4, 5-star hotel; 3.良好的英语听、说、读、写能力; Fluently in written and spoken English          
  • 学历要求:大专
  • 工作经验:三年以上
  • 外语要求:不限
  • 年龄要求:25-40
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职位简介:岗位职责: • 酒店办公楼楼宇的销售,会务场地租赁,拓展新客源。 • 根据酒店经营策略和目标开拓新客源,增加新客户 • 分类建立客户档案,掌握客户最新数据 • 每日编写书面销售报告 • 每月编写长租房市场分析报告 • 及时了解每天客房销售情况,并和有关部门保持密切联系 • 完成每月销售目标和指标 • 积极参与培训,发挥工作主动性,完成上级分配的其他工作 资质要求: • 3年以上合资酒店工作经验及2年以上市场营销工作经验 • 掌握市场营销学和酒店营销学的理论,熟练了解、掌握销售技巧,了解酒店财务、客务等内部工作流程 • 业务能力强,有丰富客户资源,客户关系良好 • 精通一门外语,并有第二外语基础          
  • 学历要求:不限
  • 工作经验:不限
  • 外语要求:不限
  • 年龄要求:不限
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职位简介:(1)在总经理和市场销售总监的领导下负责酒店的市场开发,客源组织和酒店客房的销售工作。 (2)及时掌握国内外旅游市场动态,定期分析市场动向、特点和发展趋势,拟定市场销售计划,报上级审批后组织实施。 (3)密切联系国内外客户,了解市场供求情况,客户意向和需求,积极参加国内外的旅游宣传、促销活动,与各地区客户建立长期稳定的良好合作关系,不断开拓新市场,新客源。 (4)经常走访客户,征求客户意见,分析销售动态,根据市场变化提出改进方案,把握酒店的营销政策,提高酒店平均房价和市场占有率。 (5)协调各部门之间的关系,加强横向沟通,配合做好接待、销售工作。 (6)合理调配使用部门内部人员,调动员工的积极性,不断提高员工的工作效率和业务水平。
  • 学历要求:大专
  • 工作经验:三年以上
  • 外语要求:英语
  • 年龄要求:不限
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职位简介:1.完全代表酒店,品牌和公司与顾客,员工和第三方交往的能力; Demonstrated ability to interact with customers, employees and third parties that reflects highly on the hotel, the brand and the Company; 2.3年以上国际四、五星级酒店相关工作经验 Min. 3years working experience similar position in international4, 5-star hotel; 3.良好的英语听、说、读、写能力; Fluently in written and spoken English      
  • 学历要求:大专
  • 工作经验:三年以上
  • 外语要求:英语
  • 年龄要求:不限
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职位简介:1、根据部门的预算目标制定销售计划、做好平均房价的控制 2、拜访客户并做好拜访记录 3、熟悉酒店设施和服务,参与解决客人的投诉问题 4、遵守酒店的各项规章制度 岗位要求: 1、形象良好,男女不限,2年以上酒店销售工作经验 2、熟悉酒店的定位,有一定的客户资源 3、沟通能力和责任心强,英语口语良好      
  • 学历要求:大专
  • 工作经验:五年以上
  • 外语要求:英语
  • 年龄要求:不限
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职位简介:
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